Piégé dans ma boïte (3) - Histoires de Sexe

Piégé dans ma boïte (3)

J’entre dans le bureau de Jasmine. Comme tout responsable Marketing d’un grand groupe qui se respecte, celui-ci est spacieux, harmonieusement agencé, avec des authentiques œuvres d’art, tableaux de maîtres sur les murs, et même une magnifique sculpture assez suggestive sur une table basse. En plus d’être une femme sportive, Jasmine a la réputation d’être très cultivée… « Entrez Félix, asseyez-vous je vous prie, j’ai quelque chose à vous montrer… » Je remarque dans son sourire magnifique et dans son regard un je ne sais quoi d’un peu bizarre, d’un peu carnassier qui me met mal à l’aise, mais bon je m’assois. « Voilà, j’ai bien remarquée que souvent vous quittiez tard le bureau, je croyais que vous étiez quelqu’un de travailleur, mais là, j’avoue que je suis assez surprise par le genre de besogne que vous pratiquez… » A ma grande surprise, Jasmine tourne son écran vers moi et me montre une image de vidéo surveillance. Je me vois les fesses à l’air en train de donner de grands coups de reins entre les cuisses de la femme de ménage… Je suis pétrifié de terreur, aussitôt une sueur froide envahit toute mon échine, je dois être livide… Jasmine me regarde d’un regard froid, sinistre, je vois une lueur cruelle dans ses yeux. « Vous vous rendez compte de ce que vous faites Félix ? Des relations sexuelles pendant vos heures de travail ? C’EST UNE HONTE ! UNE HONTE !!!! — Mais, … mais, … ma’.. madame, … vous n’avez pas le droit. C’est interdit de filmer les gens quand.. quand ils sont ...

... au travail… J’essaie de m’en sortir comme je peux, mais je suis pétrifié de peur et de honte et je bafouille,… Jasmine de se lève et furieuse, elle tape son poing sur le bureau. — ET VOUS M’ACCUSEZ EN PLUS ?! NON MAIS JE REVE !!!! ALLEZ DONC RELIRE VOTRE CONTRAT DE TRAVAIL ! Vous y verrez que dans nos statuts, les employés peuvent être surveillés pendant leur temps de travail. Relisez aussi le règlement intérieur que vous avez signé, jeune homme. Vous y verrez que les employés doivent avoir un comportement en tous points irréprochables. Tout signe de discrimination, de harcèlement ou tout comportement indécent doit être sanctionné immédiatement… Un long silence, je commence à m’effondrer les larmes me montent aux yeux… — Je, … je… en fait c’est arrivé après les heures de travail, et … elle était d’accord, donc, … c’est pas du harcèlement, madame, je suis désolé désolé, vraiment désolé. — FOUTAISES FELIX ! Quand le directeur apprendra cela, vous serez licencié sur le champ pour faute lourde, sans indemnités, et vous serez poursuivi au pénal pour agression sexuelle… Là je fonds en larmes…. Mais Jasmine reste impassible… — Vous me faites honte ! et arrêtez de pleurnicher comme cela ! Allez-vous assoir à côté, je dois réfléchir un peu… Allez ! Allez… ! Je me lève péniblement, je me traîne tel un condamné à mort vers la table basse et me pose sur le petit sofa. Je renifle, je me mouche, j’essuie mes larmes, je reprends mes esprits. L’air hébété, je contemple la sculpture un peu ...